00:00:00: Machen ist wie wollen nur viel krasser.

00:00:21: Happy Sunday, liebes Team!

00:00:23: Ich schreibe euch das Intro hier heute live aus Ingolstadt wo gleich der Supercup der Damen stattfindet

00:00:29: Bayern

00:00:29: gegen Wolfsburg und wir haben unsere nächste Live-Folge in Kooperation mit dem Bayerischen Fußballverband aufgenommen.

00:00:37: Wir haben mit der mächtigsten Frau im Funktionärwesen im deutschen Fußball gesprochen.

00:00:43: Wir lernen sie kennen, blicken auf ihre dreißig Jahre beim DFB zurück.

00:00:47: Das finde ich immer noch crazy!

00:00:49: Sie sagt uns wie sie in schwierigen Situationen zu ihrer eigenen Stärke findet... ihren Take

00:00:55: zu Frauenquoten,

00:00:56: ob sie die erste DFB-Präsidentin wird und was die Tennisspielerin unserer Zeit mit dem Ganzen zu tun hat.

00:01:04: Das gibt's alles heute in unserer Folge!

00:01:06: Ein fettes Shoutout an den BFV und unseren Cutter Andy der eine Nachtschicht für uns eingelegt hat.

00:01:12: und jetzt

00:01:13: macht euch bereit für

00:01:15: DFB.

00:01:15: Vizepräsidentin Heike

00:01:17: Ulrich

00:01:32: Seit wie lange oder seit welcher Zeit begleitet dich das?

00:01:35: Wo hat dich das vielleicht auch mal genau ins Machen gebracht.

00:01:38: Also ich habe den Spruch so seit drei, vier Jahren interessanterweise auch gemeinsam mit meinem Mann haben wir den mal kreiert und er hat ihn sogar mal auch gebracht.

00:01:47: dann meine ich da hast du recht weil wir beide eher Macher sind und gar nicht immer lange theoretische Diskussion führen wollen, die brauchst du natürlich.

00:01:55: Du musst irgendwo aufgrund von Zahlen, Datenbasis wissen Dinge erst mal anstupsen.

00:02:01: aber das spannendste ist eigentlich dann wirklich ins Machen zu kommen und nicht immer nur ins Wollen.

00:02:06: was wir wollen ist immer ganz leicht ausgesprochen theoretische Strategie in das wirkliche Machen zu kommen.

00:02:14: Das ist das Spannende.

00:02:15: und dann ist aber auch das Coole, das Schöne wenn du das wirklich dein Erlebst dass etwas umgesetzt wird.

00:02:20: Und deshalb fand ich das jetzt seit einigen Jahren so einen schönen Leitspruch für mich.

00:02:24: Toller Leitspruch der ja hoffentlich auch einige von euch vielleicht direkt anspricht.

00:02:29: ganz oft bleiben Ideen, aber Ideen.

00:02:32: Ganz oft bleiben die Konzepte im Google Ordner oder wo auch immer und werden nicht Realität, genau weil nur gewollt wird und nicht ins Machen gegangen wird.

00:02:43: Was ist da vielleicht ein Tipp für dich?

00:02:45: Oder was ist deine persönliche Erfahrung wie du ins Rollen kommst, wie du die theoretischen Ideen ins echte Leben bringst?

00:02:54: Das ist etwas, was ich vielleicht zum Laufen des Podcasts auch noch ergibt.

00:02:57: Wenn ihr mich kennenlernt wie meine Vita ist... Ich habe jetzt dreißig Jahre in einem Verband gearbeitet der DFB heißt und bei euch kommen jetzt wahrscheinlich so Gedankenbilder auf boah krass nur Männer Passiert nix, kommt nicht aus Feld.

00:03:11: Es ist viel wollen wenig machen.

00:03:14: Das ist wahrscheinlich der Gedanke, die sich jetzt bei vielen Bilden, die erst mal den DFB nicht von außen kennen.

00:03:20: Ich habe den DFb aber komplett anders erlebt weil ich selber den DF B mit gestalten konnte für das Thema Frau und Mädchen Fußball.

00:03:27: Und da haben wir viel gemacht und da konnten wir auch sehr, sehr viel machen.

00:03:30: Weil wir unter dem Radar geflogen sind, weil wir noch nicht so in den Medien begleitet wurden und nicht jeder Schritt, den wir gemacht haben gleich vorwärts rückwärst diskutiert wurde.

00:03:41: Und deshalb haben wir da sehr viel.

00:03:42: Es konnte ein Vorreiter sein im Frauenbereich, im Vergleich zu dem wie unser Männerfußball schon seit vielen mehr Jahren einfach im Fokus diskutiert wird, begleitet wird von so unterschiedlichen Meinungen.

00:03:55: Deshalb kann ich den DFB ganz anders erleben als ganz viele ihn im Kopf für sich jetzt erstmal wahrscheinlich gedanklich aufbauen.

00:04:04: Ich bin total gespannt was du uns gleich erzählst.

00:04:06: Vielleicht könntest oder günst mir das noch einmal einen Schritt zurückzugehen.

00:04:11: Mir ist es nämlich ganz wichtig dass unsere Zuhörerinnen wirklich haptische Tipps oder wirklich greifbare Dinge mitnehmen können.

00:04:19: Ganz oft bleibt eben der Blocker, bevor man etwas in die Realität umsetzt bei ja aber das klappt ja eh nicht.

00:04:26: oder ich habe kein Geld oder ich hab das Netzwerk nicht oder dann mache mich die Leute aus.

00:04:32: Was ist dein Tipp?

00:04:34: Um genau über diese erste Hürde zu kommen, um welche Idee auch immer ins Rollen zu bringen.

00:04:41: Ja erstmal, bei mir ging es auch sehr viel um Weiterentwicklung Frauen und Mädchen Fußball.

00:04:45: Da sie mir sagen was ist denn mein Ziel?

00:04:47: Also das ist so wie immer du musst erst mal ein Ziel definieren wo will ich dann überhaupt hin?

00:04:51: Und dann geht es aber genau darum, was brauche ich denn um dahin zu kommen?

00:04:54: Brauche vielleicht kleinere Schritte.

00:04:56: Muss sich das ein bisschen zieren?

00:04:57: Brauch ich Menschen um mich herum?

00:04:59: Brau ich Mehrheiten?

00:05:01: Also muss ich eher politisch denken?

00:05:02: Braue ich Kohle?

00:05:03: Das heißt, braue ich Menschen die Lust haben in das Thema mitzu investieren.

00:05:08: Investieren kann Zeit sein.

00:05:10: Investiert kann tolle Dinge sein, die man selber kann.

00:05:14: Du hast gerade erzählt du hast Menschen, die um dich herum investieren, die dich begleiten.

00:05:20: Sie geben Zeit, sie geben das Können was sie haben.

00:05:23: und ja diese Gruppen stelle ich mir zusammen um Dinge umzusetzen oder Dinge zu verändern.

00:05:28: Und genau das hast du, wie du gerade schon gesagt hast beim DFB.

00:05:31: Dreizig Jahre lang jetzt gemacht und bei Team Lisa gibt's bevor wir zu den Kategorien später kommen immer noch eine kleine Sektion in der sich meine Team-Members – wie ich meine Gäste nenne – immer einmal selber vorstellen dürfen.

00:05:46: Du bist ja aus dem Fußballbereich deswegen sage ich es wie die Ursprungsidea wie auch so einer FIFA-Karte.

00:05:53: was müssen wir über Heike Ulrich wissen?

00:05:55: Heike Ulrich ist eine schon immer fußballbegeisterte Frau, früher Mädchen.

00:06:01: Ich bin aufgewachsen in einem ganz kleinen Dorf wo es völlig selbstverständlich war vor ja nicht sieben fünfzig Jahren so alt oder sechsundfünfzig Jahre so alt bin ich jetzt aber dann doch eben sechs und fünftig minus fünf jahre.

00:06:12: da habe ich mich angefangen zu kicken einfach gemeinsam Sport zu treiben noch auf der Straße.

00:06:16: wir Kinder sind gemeinsam Ketka gefahren Wir sind zusammen auf den Sportplatz gegangen Nicht nur auf dem Sportplatz, wir haben auch außerhalb des Sportplatzes gekickt.

00:06:25: Und bei uns wurde halt viel gekickt im Dorf und so kam die Begeisterung.

00:06:31: Ich habe keinen richtigen Verein, ich werde immer gefragt was ist denn dein Lieblingsverein?

00:06:36: Das hört sich bescheuert an.

00:06:37: es ist in der Tat so das seit ich beim DSB bin ziemlich neutral bin.

00:06:42: also das hat mir jetzt keiner aufoktuiert dass ich so sein muss.

00:06:46: Aber es war in der Tat so, dass ich seit dem DFB dann relativ neutral bin.

00:06:50: Aber groß geworden bin ich in Niedersachsen, wie man vielleicht hört.

00:06:53: Ich bin relativ dialektfrei und deshalb stand ich dort bei der Eintracht im Stadion, in dem Fall aber nicht Eintrat Frankfurt sondern Eintrag Braunschweig.

00:07:00: Und da hatte ich meine ersten männlichen Idole.

00:07:05: Ich wusste, da gibt's eine Heidi Moore die kickt.

00:07:07: total gut.

00:07:08: das waren so meine Zeiten.

00:07:09: Dann kam irgendwann eine Sylph und eine Doris, die da oben in der Nähe ja dann in Bausburg groß geworden ist Und irgendwann hörte ich dann den Namen Birgit Prinz.

00:07:18: Aber das war es auch, was ich wirklich mit Frauenfußball damals am Hut hatte, weil für mich war ja normal... Das war das Krasse!

00:07:25: Für mich war normal dass Mädchen und Jungs gemeinsam Fußball spielen.

00:07:28: als Kind, weil ich selber so erleben durfte.

00:07:30: Auch wenn wir nur am Anfang zwei Mädchen waren und zum Schluss dann ein Mädchen nämlich ich die gespielt habe Soll ich gleich loslegen, was dann passiert ist?

00:07:39: Ich warte noch

00:07:40: kurz.

00:07:40: Dann steigen wir

00:07:41: gleich ein weil du hast jetzt uns den Staat gegeben.

00:07:45: Wir wissen jetzt wie du Heike in diesem ganzen Sport Kosmos gekommen bist.

00:07:51: Aber die Aufgabe war ja FIFA-Karte.

00:07:54: Was müssen wir noch über dich wissen?

00:07:57: und dazu gehört bestimmt auch noch etwas aus deinem Erwachsenenleben.

00:07:59: Was bist Du für'n Tü

00:08:00: genau?

00:08:01: Wofür stehst du, was interessiert Dich?

00:08:04: Also Heiko Ulrich, sechsundfünfzig Jahre.

00:08:06: Keine Kinder sehr glücklich verheiratet.

00:08:09: Ich liebe die Berge ich liebe den Sport Ich liebe mit Menschen gemeinsam Dinge zu erleben und Dinge zu gestalten Und auf dem Fußball bezogen Auf dem Feld und neben dem Feld.

00:08:22: Und ich liebe es die Welt zu entdecken Weil das bereicherndste was es eigentlich gibt ist andere Kulturen andere Menschen kennenlernen ihn zuzuhören und auch zu akzeptieren dass eine Welt manchmal ganz anders gesehen wird, als man sie selber sieht.

00:08:37: Bist du ne große Travelerin?

00:08:38: Hör ich daraus!

00:08:40: Ja also früher schon privat bin ich sehr gerne auch mit Rucksack schon losgezogen habe auch so meine typischen sechs Wochen Neuseeland hinter mir und durch den Beruf habe ich so viele Menschen kennenlernen dürfen, so viele Kulturen kennenlern dürfen in den dreißig Jahren.

00:08:55: das hat mich total beeindruckt.

00:08:57: Regt einer auf wie man die Welt sieht, wie man Entscheidungen trifft ja wie man absolute Truppen

00:09:03: erlebt.

00:09:04: Ja absolut, für mich ist Team Sport absolut Nummer eins.

00:09:08: also Fußball wirkt auch deshalb auf mich so weil es ein Team Sport ist und weil das auch wirklich in meinen Augen ich nur als Gruppe nicht nur aber ich als Gruppel immer nicht auch nicht immer kann ich auch noch mehr zu sagen wenn die Gruppe richtig zusammengesetzt ist so viel mehr erreichen kann als alleine.

00:09:29: aber die Gruppen muss ineinander passen, zueinander passend.

00:09:31: Ansonsten kann das auch toxisch wirken und

00:09:34: werden.".

00:09:34: Und ich habe dich ja gerade sozusagen nochmal eingefangen und noch mal zurück zur FIFA-Karte gehört geholt.

00:09:40: aber grundsätzlich ist es gar nicht so eindeutig oder so klar dass du am Ende beim DFB gelandet bist und nicht beim DVV weil im guten SV WBR-Wartchen statt genau

00:09:52: wo du angefangen

00:09:53: hast zu spielen gab's irgendwann kein Fußball mehr und du hast Volleyball angefangen

00:09:57: Genau, also es gab noch Fußball.

00:09:59: Aber ich wurde gedisst und das war dann genau dieser Moment wo ich gesagt habe was machen die denn mit mir?

00:10:05: Ich hab selbstverständlich mit den Jungs zusammengekickt bis ich dreizehn war.

00:10:09: Ich war Captain, ich war nicht die schlechteste.

00:10:12: Es war völlig natürlich diese Gemeinschaft zusammen.

00:10:15: wir waren jetzt nicht die besten aber es hat halt Spaß gemacht und wir haben uns gemeinsam besser gemacht.

00:10:20: Und mit drei Zehnen musste ich aufhören Fußball zu spielen in gemischten Mannschaften zu spülen und habe gerade gesagt, bin einem Dorf groß geworden.

00:10:25: die nächste Mannschaft war sechzig Kilometer entfernt und da hat meine Mama gesagt es ist so weit das schaffe ich nicht.

00:10:30: ich sehe jetzt mal den regelmäßig hinzufahren.

00:10:32: Ich war eigentlich talentiert Wer weiß, was aus mir auf dem Feld geworden wäre.

00:10:36: Aber so musste ich mit drei Zehnen aufhören, aktiv Fußball zu spülen.

00:10:39: Ich habe dann in der Uni-Meinschaft wieder angefangen, ein bisschen deutsche Meisterschaften so rumzukicken.

00:10:44: Also deshalb so schlecht scheide ich nicht gewesen zu sein und bin einfach zum Volleyballverein gegangen, der in der Nähe war.

00:10:50: Und das hat mir genauso viel Spaß gemacht, weil es wieder eine Gemeinschaft war da aber ganz spannend.

00:10:55: Dann auch wieder so einen Vergleich mit Fußball.

00:10:57: bei den Volleyballern machte alles zusammen.

00:10:59: Da trainieren die Frauen neben den Männern Es gibt sich Mixturniere Man wächst quasi gemeinsam auf.

00:11:07: Die Jungsmannschaft mit der Mädchenmannschaft, die Männermannschaft bei der Frauenmannschaft.

00:11:11: weil es ein kleineres Feld ist, weil ich draußen Beach Volleyball zusammenspiele Fußball hast du halt häufig dann schon frühzeitig eine bewusste Trennung Weil wir einfach in einer Mannschaft die eine Spielzeit haben und nicht parallel fünfzehn andere Mannschaften noch dort trainieren.

00:11:26: Also das ist auch vielmehr gleich auf dass ich gesagt habe hier ist ja alles selbstverständlich gemischter und zwar eigentlich durch die ganze Wieder hindurch im Volleyball.

00:11:36: Und wahrscheinlich auch dann später in Berufsleben, weil ich schätze dass ja vor allem viele Herren bis heute auf dein Arbeitsumfeld bestimmen.

00:11:44: bevor wir aber da ganz hinkommen ist

00:11:46: mir noch

00:11:47: interessanterweise bei der Recherche aufgefallen das du überhaupt nicht straight dann auch deine Karriere in den Sport eingeschlagen hast und das erst mal eine Banklehre

00:11:54: gemacht.

00:11:55: Genau Mama hat gesagt mach doch mal eine banklehre Kind.

00:11:58: Und wenn Mama das sagt, nein ich erzähl's jetzt so ein bisschen lustig.

00:12:01: Aber es war in der Tat so dass ich überlegt habe was will ich denn?

00:12:04: Ich bin mit fünf eingeschult worden hatte mit acht zehn mein Abi in der Tasche und hab dann schon gesagt auch ja mal Banklehrer ist wirklich etwas cooles also hat mir auch Spaß gemacht.

00:12:13: Es war aber trotzdem so dass sich den wieder da einen Förderverein und Gruppen war und man hatte mich auch ein Jobangebot gemacht um ich dann aber gesagt haben nee das ist es noch nicht.

00:12:22: ich wollte jetzt nicht mit zwanzig wissen dass ich mit dreißig zehn Jahre Bank hinter mir habe oder dann zwölf Jahre und hab gesagt, ich will noch mal was anderes.

00:12:31: Und hab von dem Studium in Bayreuth gehört, dass es Sportökonomie dort gibt.

00:12:35: Das war genau das, was mich interessiert, nämlich Sportwirtschaft recht sprachend Menschen.

00:12:40: Und das war cool!

00:12:42: Ich hab ein relativ durchschnittseliges Abi gemacht aber ich hab einen ziemlich geilen Abschluss hingelegt bei dem Sportsstudium weil's mir einfach Spaß gemacht hat.

00:12:51: Ja, cool.

00:12:56: Und das war genau dann der richtige Einstieg dort mit ganz vielen jungen Menschen zusammen zu sein die genau das lieben was ich geliebt habe nämlich Sport mit Wirtschaft zu kombinieren Dinge zu organisieren also die Dinge die mir auch leicht fallen die mir zufallen die Ich als bereicherung für mich selber gesehen habe habe ich da sogar noch mal eine ausbildung Dann ja mitnehmen können und insofern war dass dann wirklich top von Deckel die sich getroffen haben

00:13:20: und ein wenig später war es dann

00:13:24: Eine lustige Geschichte.

00:13:26: Ich wurde abgeworben quasi, ich war mitten in meiner Doktorarbeit im Bayreuth.

00:13:31: Wir haben ja Zeit, da erzähle ich die Geschichte noch.

00:13:33: Also Freitagsnahmetas eigentlich auf dem Weg dann freitags immer ab in die Berge zum Schielehrern.

00:13:39: das waren so.

00:13:40: meine Variante.

00:13:41: wie ich noch Geld verdient habe, war Trainerin, Volleyball-Trainerin, in dem Fall Schielehrerinnen und Rückenschulkurser hab' ich hier gegeben bei meiner Doktaarbeit.

00:13:48: und dann rief mein damaliger Chef bei dieser Uni an und einen Kollegenbrief heran.

00:13:55: Ich war noch im Büro, werde ich nie vergessen, dann kam der Kollege zu mir in Santeike.

00:13:59: Der DFB hat gerade angerufen die suchen genau dich!

00:14:03: Was erzählst du denn?

00:14:04: Ich mache hier grad meine Doktorarbeit doch das war total... Das war genau den richtigen Anruf.

00:14:09: Die suchen eine Teammanagerin für die Frauennationalmannschaft bauen auch anderen U-Mannschaften jetzt drum herum auf.

00:14:16: Der Kollege hat es aufgezählt.

00:14:17: Du bist genau die richtige dafür.

00:14:18: ruft ihn bitte an.

00:14:20: Ich habe ihn angerufen.

00:14:23: Ich habe einen anderen Freund meine Bewerbung schreiben lassen, weil auch damals war es schon so, du brauchtest halt ein bestimmtes

00:14:29: Spiel.

00:14:29: Genau

00:14:30: ich schnell noch zum Friseur.

00:14:31: Haare schön gemacht, Bilder gemacht abgeschickt, damals noch mit der Post.

00:14:34: da gab's noch nicht so viel E-Mail.

00:14:36: Montags war die Poster, montags kamen der Anruf zurück.

00:14:39: ja ihre Bewerbungsmappe ist angekommen.

00:14:42: können Sie bitte Mittwoch kommen?

00:14:43: zu einem Bewerbsgespräch muss das Mittwochs sein als deutsche Meisterschaft im Volleyball?

00:14:49: Wollen Sie jetzt deutsche Meisterschaften Volleyball spielen oder wollen Sie ein Job beim DFB-Frau Ulrich?

00:14:53: Erste klare Frage, okay ich komme.

00:14:56: So, Mittwochs also da das Gespräch gehabt.

00:15:00: Ja und dann war das ein spannendes Gespräch.

00:15:02: Also man hat sich zwei Stunden Zeit genommen mit mir zu sprechen mich kennenzulernen.

00:15:08: Ich habe Fragen stellen können.

00:15:09: Da wusste schon wer sich zwei stunden Zeit nimmt der ist wirklich auch Interessiert daran dass das passen könnte.

00:15:14: Und ich wollte dann auch Und in der Tat am Donnerstag früh um acht Uhr klingelte wieder als Telefon Studentin geschlafen, geweckt.

00:15:23: Ja und dann hatte ich einen Job.

00:15:24: und plötzlich habe ich gesagt okay den musste jetzt auch annehmen.

00:15:28: eigentlich.

00:15:29: also ich war ja eigentlich wollte ich ja Doktorarbeit fertig machen.

00:15:33: Der Doktorarbeit, kann ich aber auch sagen war nicht um hinterher wissenschaftlich zu arbeiten.

00:15:36: Sondern weil es mir unheimlich Spaß gemacht hat in der Erwachsenenbildung also Studenten auszubilden.

00:15:41: das war mein Ziel.

00:15:42: Ich wollte eigentlich mit jungen Menschen Sie besser machen sie weiterentwickeln und dann gesagt gut Das mache ich gerne jetzt mal Mit der Frauen Nationalmannschaft.

00:15:51: Und dann bin ich anderthalb Wochen später Aus Bayreuth nach Frankfurt gezogen und habe angefangen die Frauen national Mannschaft zu koordinieren.

00:16:00: Ja da gab's auch sehr viele lustige lustige Begebenheiten in der Zeit.

00:16:04: Ich wünschte,

00:16:04: du könntest uns wirklich alles erzählen was du in dreißig Jahren beim DFB mitgenommen hast.

00:16:10: so lange haben wir dann aber am Ende doch nicht Zeit.

00:16:13: deswegen würde ich vielleicht dich gerne nochmal einsammeln.

00:16:16: und also ich bin ein bisschen jünger als du.

00:16:20: ich glaube hier sind noch mal einige die nochmal deutlich jüngerer sind.

00:16:23: heutzutage kann sich ja kein Mensch mehr vorstellen, dreißzig Jahre beim selben Arbeitgeber zu sein.

00:16:29: Ja,

00:16:30: ich habe den Dienstausweis Nummer six und achtzig gehabt.

00:16:34: Also wir waren damals irgendwie wirklich noch unterhundert Leuten.

00:16:38: natürlich kannten wie uns alle Ich bin ja jetzt Vizepräsidentin war bis letztes Jahr im November Generalsekretärin das sowas wieder CEO für den Laden genau Und da waren wir siebenhundert vierzig glaube ich siebhundertvierzig fest angestellte.

00:16:54: also hat sich nochmal deutlich entwickelt in der Zeit.

00:16:58: Wie war die Frage?

00:17:01: Ja, also im Grunde so.

00:17:02: Dreißig Jahre.

00:17:04: Also wie

00:17:05: funktioniert das?

00:17:05: Man

00:17:06: geht in den Laden.

00:17:07: Das weiß ich noch.

00:17:07: Das war ein Spruch der beim DFB anfängt.

00:17:09: Erst mal ist es eine volle Ehre wahr für mich.

00:17:11: Dreizig Jahre ist für mich heute noch eine Ehre teil des Ganzen zu sein.

00:17:15: Ich lebe das Ganze.

00:17:17: Meine Mutter hat früher immer häufig gesagt Du bist ja mehr verheiratet mit dem DFB als irgendwie wird irgendjemandem anderen Und sie war nicht falsch?

00:17:53: Da wurden Essenspläne an das Hotel geschickt.

00:17:55: Nudeln mit Pasta, Pasta mit Nudel, bisschen Lachs dazu, mit dem Salat darum... Also wirklich nur Pasta und Nudelen?

00:18:02: Genau!

00:18:03: Aber also so basic.

00:18:04: und dann kamst du da an und hast gehofft dass da ein Busstand und irgendwer gesagt hat sind sie die Frauen Nationalmannschaft Und meistens ging es gut aber halt komplett anders noch organisiert.

00:18:16: Ich habe noch nicht mein Handy im ersten Jahr, ich glaube das habe ich dann im zweiten Jahr bekommen.

00:18:20: also dass man überhaupt mal mobil auf dem Feld stand und sagt wir müssen mal kurz was organisieren.

00:18:24: Wir waren nicht in der Lage aus dem Feld heraus Dinge schnell mal umzumodellieren geschweige denn so zu kommunizieren wie wir heute kommunizierend auch innerhalb der Gruppe der Frauen Nationalmannschaft über verschiedenste Appgruppen.

00:18:36: Und ja Das ist schon hat sich extrem verändert

00:18:40: Ja und du hast dich ja auch unglaublich wenn ich das so sagen darf, dass soll nicht despektilig klingen.

00:18:45: Aber wahnsinnig weiterentwickelt offensichtlich in dreißig Jahren.

00:18:48: du bist

00:18:49: so viele stationen da durchlaufen und Ich habe ein artikel gefunden in dem stand Also es dann los ging sozusagen mit den größeren

00:18:58: rollen mit die großen

00:18:58: rollen die du dann Bekleidest oder begleitet hast In das präsidium hat mich vorgeschlagen Und es fühlt sich genau jetzt nach dem richtigen zeitpunkt an.

00:19:07: ich traue es mir zu und es wird mir zugetraut fand ich spannend.

00:19:11: Erzähl uns doch mal, wie sich das angefühlt hat für dich eben von der Nationalmannschaftsorganisatorin zur Führungsposition aufzusteigen und eben auch so dieses Backing aus dem eigenen Verband, aus den eigenen Reihen zu kriegen.

00:19:28: Naja die ersten, was waren's denn?

00:19:30: Fast zwanzig Jahre waren ja wirklich reines Frauen- und Mädchenfußballthema.

00:19:33: also wir haben relativ wenigen, haben wir Strukturen aufgebaut.

00:19:38: Es gab noch keine Ausschüsse, es gab keine Kommissionen, es gibt noch keine zweite Frauen-Bundesliga.

00:19:43: Es gabs noch nicht mal eine Bundesliga so wie wir sie heute kennen.

00:19:46: Genau!

00:19:47: Also es gab auch damals noch Endspiele dann und Länderpokale waren Sichtungsturniere also ganz viele Dinge die es noch nicht gab.

00:19:55: aber deshalb konnten wir so viel einführen und umsetzen es gab noch kein Mädchenfußballprogramm.

00:20:01: Kann ich gleich auch noch eine lustige Geschichte zu Julia Simmich erzählen?

00:20:04: Ich habe gerade das Plakat schon gesehen.

00:20:08: Das heißt, wir konnten so viel entwickeln...

00:20:11: Da haben sie zehn!

00:20:12: Nee, fünfzehn.

00:20:13: Fünfzehn war sie da.

00:20:15: Das war sie um fünfzehnt und da hab' ich gesagt Ja stimmt du hast es früher darin.

00:20:21: Du hast ja nur auf fünfzehen gespielt nachgesagt.

00:20:23: Ich hätte gerne Nationalspielerin auf das Plakat und Geschichte erzielen.

00:20:27: Naja also das meine ich.

00:20:29: aber dieses einfach einfach machen und einfach entwickeln, das hat mir unheimlich viel gegeben.

00:20:36: Es fühlte sich aber immer sicher und richtig an weil es war ja mein Metier Frauen- und Mädchenfußball.

00:20:41: Und dann hat mich zwei tausend siebzehn der damalige Generalsekretär für Dich Kuzos gefragt möchtest du meine Stellvertreterin werden?

00:20:49: Und er gesagt Nee

00:20:52: Tatsächlich!

00:20:53: Ich will Frau und Mädchen Fußball weiterentwickeln, weil das kann ich ja.

00:20:56: Das ist cool.

00:20:57: Und er hat gesagt Heike du kennst den Laden?

00:21:00: Du kannst das... überlegte das bitte.

00:21:02: Ich würde mich freuen, weil ich vertraue dir auch.

00:21:04: Er hat gesagt jetzt ist es vorbei mit Comfort Zone.

00:21:07: Genau so und hat mich mal ein bisschen aus meiner Komfortzone rausgenommen.

00:21:10: Dann habe ich ein paar Tage drüber nachgedacht.

00:21:12: Hat gesagt okay ich mache das.

00:21:14: Und dann ist er verunglückt und also ist wiedergekommen, aber war dann mal auch drei Monate draußen.

00:21:21: Und dann hieß es plötzlich von heute auf morgen du benimmst den Laden jetzt.

00:21:25: Das in einer Phase wo es nicht unbedingt gute Stimmung bei einer Führungsetage weil wir in der Tat ein Thema hatten was mir unheimlich viel Kraft gibt und für mich ganz wichtig ist Vertrauen.

00:21:37: Das heißt, ich habe dann plötzlich den DFB in der Hauptamtlichkeit übernommen.

00:21:41: In einer Phase wo sich nicht unbedingt alle Menschen die da eine ersten Reihe waren vertraut haben und das war eine extreme Herausforderung.

00:21:50: Wo ich aber auch gemerkt habe doch weil Ich so bin wie ich bin.

00:21:54: weil ich so führe wie ich führe Habe ich einen Zugang zu diesen Menschen Und dass hat mir unheimlich geholfen da erstmal das für mich selber zu Kopen das durchzustehen, weil es kostet brutal Energie.

00:22:06: Es zieht brutal viel Energie und ich mag es überhaupt nicht wenn man mehr Energie zieht für unsinnige Sachen.

00:22:11: Ich versuche immer meine Energie in Dinge reinzustecken wo ich das Gefühl habe ja dass passt da... Das ist jetzt wert sich hier zu engagieren und da kommt was bei raus.

00:22:20: Und das war echt hart.

00:22:22: aber ich hab trotzdem gemerkt über das Thema Vertrauen und mir hat man vertraut in dem was ich sage wie ich sage Arbeitet, würde ich sagen.

00:22:33: Noch nicht mal durchgewurscht wird sondern durchgearbeitet und habe gesagt okay wir müssen jetzt wieder Ziele erreichen.

00:22:39: meine Herren in dem Fall waren es wirklich die Herren lasst uns einmal sortieren.

00:22:44: und worum geht's denn jetzt eigentlich?

00:22:45: also ich war häufig diejenige die wirklich so ein bisschen wieder auf die Sache zurückgeführt hat und man weniger Emotionen reingebracht hat.

00:22:54: War spannend, aber es war in der Tat so.

00:22:56: dieser Schritt vom Raus aus dem Frauenfußball auch rein ein ganz andere Themenbereich.

00:23:00: Also ich habe eine Zeit lang dann ab zwei achtzehn die Bereiche Schiedsrichterei Sicherheit den gesamten Amateur Fußball geleitet und den Spielbetrieb also auch ne Drittliga-Manager Tauung da geht schon ab kann ich euch sagen Und die Jungs versuchen die schon raus zu fordern werde ich auch nie vergessen.

00:23:20: Andreas Rettig, heute mein Kollege hat mir damals den auch.

00:23:23: Der war für Fortuna Köln genau drin in der dritten Liga damals und er hat dann auch erst mal so bissige Fragen gestellt.

00:23:29: das heißt man wird dann auch herausgefordert.

00:23:32: und habe ich aber gemerkt Ich kann ja antworten!

00:23:34: Ich kann das inhaltlich weil ich im Frauenfußball so viel gelernt hab über diesen Laden.

00:23:40: da habe ich gemerkt ich kann ja gar nicht nur Frauenfuußball ich kann Fußball wie das mit je geht und war mir immer sicherer in dem, was ich mache.

00:23:50: Und ich habe überzeugt über Inhalt und ich habe überzeugt über Mit den Menschen sprechen, der mir da gegenüber ist.

00:23:56: Manchmal musst du sie jetzt hier in die Gruppen also gar nicht dann wo du weißt nahti können dich miteinander.

00:24:02: Dann nehmen Sie dir lieber einzeln vor und redet mit ihnen einzeln über die Sache.

00:24:05: Aber immer wieder Dinge zu versachlichen zurückzukommen auf das thema hilft unheimlich dann auch wirklich mit menschen ein schritt voranzukommen.

00:24:14: Würdest du dann sagen, in dieser herausfordernden und ja sehr verantwortungsvollen Zeit hast du nicht richtig Druck gespürt sondern hast dich immer auf deine Skills einfach zurückfallen lassen?

00:24:26: Ich hatte zwei drei Phasen wo ich Druck verspürte.

00:24:28: Das merke habe ich daran gemerkt dass ihr nie mehr gut schlafen habt.

00:24:32: das waren für mich dann immer Wahnsignale wenn ich Dinge mit... also normalerweise ist bei mir ich kann zu Hause dann wirklich abschalten was ganz anderes machen über Sport komplett abschalten.

00:24:42: genau Da hatte ich so zwei, drei Phasen, wo ich gemerkt habe.

00:24:46: Ich schlafe nicht mehr gut?

00:24:47: Das ist nicht gut für mich!

00:24:48: Das wird ja dieses Thema... ...ich will mir nicht in meine Energie ziehen lassen für Dinge die irgendwie jetzt von außen aufoktoriiert werden.

00:24:56: und natürlich ist es so dass je mehr mir von Außen aufgeladen wird was sich nicht beeinflussen kann desto mehr fühlt man sich belastet.

00:25:04: Mir geht's zumindest so Und dann muss ich selber wieder in eine Rolle kommen, mich selber wieder an eine Rolle bringen, wo ich sage so jetzt kann ich es wieder selbst beeinflussen.

00:25:13: Also ich hatte das... Was machst

00:25:13: du denn?

00:25:15: Indem ich mir wieder sage, wer hat mir jetzt Handelow Ratzeburg würde sagen lasse keine Affen auf die Schulter setzen.

00:25:24: Mir selber zu realisieren habe ich mich jetzt in diese Situation gebracht oder hat mich jemand anders in die Situation gebracht?

00:25:31: Wenn ich feststelle, jemand anders hat mich in die Situation gebracht.

00:25:34: Weil ich für jemand anderes irgendein Problem lösen soll, konfrontiere ich die Personen damit und sage du hast das Thema aufgebracht.

00:25:40: Wir können was jetzt gemeinsam wieder hin.

00:25:42: Ich helfe dir dabei aber der Affe ist auf deiner Schulter nicht auf meiner Schulter.

00:25:46: also dieses wegnehmen von sich selbst weg nehmen des Themas.

00:25:49: Ich muss hier die Welt retten und es zur Not wieder in kleinere Scheibchen setzen, die man selber für sich greifen kann, die man wieder beeinflussen kann.

00:25:58: Also wieder in die Fahrerrolle kommen.

00:26:00: Das ist so eine Taktik mit Problemen umzugehen wo ich merke das belastet mich.

00:26:05: Ich bin ja nicht mehr selber am Fahrersitz.

00:26:07: Ich würde jetzt gerne noch mal zurück zu der Drittliga Versammlung gehen und Andreas Rettig Der dir ein bisschen von der Seite ein paar bissige Kommentare und Seitenhiebe zuschießen möchte.

00:26:18: Ich habe nämlich noch ein spannendes Zitat von dir gefunden.

00:26:21: Da steht Warum?

00:26:25: Und was hältst du von Quoten.

00:26:27: Genau, also das ist ganz spannend dass ich mich wirklich nie als Quotenfrau wahrgenommen habe obwohl ich häufig die einzige Frau in einem Raum wollen mit siebzig Männern und ich hab damals gar nicht gemerkt weil ich glaube auch als Mädchen dann mal den Jungs gekickt habe weil ich trotzdem der Captain war.

00:26:43: Das war für mich normal Ich habe das gar nicht gesehen dass da jetzt das einzige Mädchen bin akzeptierter Teil dieser Gruppe und ehrlich gesagt, mir ging es so auch wenn ich mit siebzig Männern in diesem Raum war.

00:26:57: Ich habe nie das Gefühl gehabt dass man mich als personensweiter Garde oder sonst irgendwie gesehen hat, mich als Mäuschen gesehen hat oder sonst irgendwas sondern ich wurde angesprochen als jemand der etwas zu sagen hat oder nicht zum Thema Fußball und es ging um Fußball Und deshalb habe ich mich nie als Quotenfrau empfunden.

00:27:27: Natürlich ist es so, wenn du hinterher in einen Präsidium kommst und hinterher erste Generalsekretärin wirst... Ich glaube Bern Neundorf hätte auch den Mann genommen, der da saß, der genau das gemacht hätte was ich gemacht hätte.

00:27:41: Ich war jetzt einfach an der Situation dass sich die stellvertretende Generalsekreterin war, dass ich den Laden kannte, dass Erzenkandidat war, der von außen kam und gesagt hat Und natürlich war es jetzt schön, für den DFB zu erzählen.

00:27:54: Jetzt haben wir die erste Frau, die das Ganze kann und auch macht.

00:27:58: ich unterstelle aber der DFB auf keinen Fall dass sie's deshalb gemacht hat weil ich eine Frau war und nicht deshalb einen Mann genommen hätte.

00:28:07: Also es war einfach, ich tat dem DFB auch in der Zeit ganz gut.

00:28:12: Weil ich ihn ganz gut kannte und wir haben dann eine gute Mischung vorgenommen zwischen noch mal frischen Wind im Wahlamt weil Bernd Neundorf war so ein bisschen der Quereinsteiger.

00:28:21: Er war einige Jahre vorher als Präsident im Mittelrhein schon unterwegs aber war jetzt nicht lange wirklich auf den Führungsebenen des DFB unterwegs und ich war jetzt eher diejenige diese Brücke dann gut schlagen konnte, nach vorne gerichtet zu sagen.

00:28:36: Wo kommen wir denn her?

00:28:37: Warum kommen wir aus bestimmten Situationen?

00:28:40: und das mit der Mischung im Hauptamt um die Ehrenamt neue Leute Menschen, die eben die Vergangenheit kennen.

00:28:47: Das war eine gute Geschichte.

00:28:48: also auch da fühlte ich mich nicht als Quoten.

00:28:50: Frau Wie stehe ich zur Quote?

00:28:54: Ich mir ist natürlich bewusst dass es viel schneller geht wenn ich eine Quote habe Frauen in Position zu bringen.

00:29:02: Ich sehe aber auch, wenn ich mir mal Aufsichtsratspositionen anschaue von großen Unternehmen die die Quote haben.

00:29:07: Es ist leider so.

00:29:09: es ist leider ich kann jetzt keine zahlen.

00:29:10: dann aber wenn ich es beobachte ich gucke dann mal wie lang sind denn die Frauen in diesem aufsichtsrat?

00:29:15: Leider ist es so dass die frauen zwar Reinkommen, aber auch fast die ersten Bilder sind, die wieder rausgehen.

00:29:21: Und was ich mir wünsche ist eine Kontinuität, ist ein schönen Wissensaustausch zwischen Menschen mit viel Erfahrung haben und Menschen, die neu reinkommen aus den Challenges.

00:29:31: Erst mal ist es mir egal welche Kultur sie einbringen ob sie Männlein oder Weiblein sind wie all sie sind sondern dass wir eine gute Mischung haben.

00:29:39: deshalb bin ich eigentlich erst mal gegen die Quote.

00:29:43: Auch wenn ich weiß, dass in bestimmten Bereichen es hilft, wenn wir sagen Es müssen zwei Frauen sein oder es müssen zwei Männer sein.

00:29:49: Wir haben zum Beispiel auch ein Problem im Frauenausschuss.

00:29:52: Die Männerkwote zu erfüllen ist auch ein Thema und Ich bin für gemischte Gruppen, die sich vertrauen.

00:30:00: Das ist das ist für mich Ein einfacher Nenner.

00:30:04: Und meinst du aber nicht der Bundesliga in der Führungsriege im Ziel-Level gut tun würde, wenn wir nicht nur Tatjana Hini und Katlin Krüger hätten sondern noch ein paar Leges.

00:30:16: Ich sag ja gemischte Truppen sind immer gut.

00:30:19: also ich möchte es auch gar nicht.

00:30:23: komme ich nachher noch drauf?

00:30:24: wenn du mich fragst welches Thema ist dir wichtig?

00:30:28: Ich finde wir reduzieren immer zu sehr auf Gender.

00:30:30: Diversity ist so viel mehr.

00:30:33: Diversity is verschiedene Kulturelle Aspekte mit einbringen.

00:30:37: Diversity ist Religion, Alter Erfahrung das es so spannend erfahrene mir nicht erfahrende Menschen zu zusammenzubringen.

00:30:48: also da bin ich jetzt auch ein gutes Beispiel.

00:30:51: Dreißig Jahre im eigenen Saft Ich lasse mich total gerne heisse heute mal Challenging von Menschen die sagen was für einen Schmarrn macht ihr da eigentlich?

00:31:01: Also dass sich einfach erstmal wieder anfangen über Dinge nachzudenken selbstverständlich sind, dass die immer richtig sind.

00:31:07: Sie einfach mal zu hinterfragen, sind sie denn immer richtig?

00:31:09: Aber sollten wir sie doch anders machen?

00:31:11: Deshalb wie gesagt ich versuche immer Diversity nicht zu reduzieren auf Gender sondern wirklich das Gesamtbild zu sehen und sagen gemischte Gruppen, die sich vertrauen.

00:31:21: Das Wort Vertrauen ist für mich ein ganz ganz wichtiger Schlüssel.

00:31:25: Und da muss ich jetzt aber dran denken an mein Gespräch mit Katja Kraus, der auch im Podcast hier war.

00:31:31: Die hat zwei Töchter und Ich will dich da noch ein bisschen scheiden.

00:31:38: Die hat gesagt, meine Töchter, die sind Teenager, ich weiß nicht genau wie alt, die können sich vorstellen Bundeskanzlerin zu werden, jedoch nicht Vorstand in einem Bundesliga-Verein und das liegt ja auch daran dass da einfach keine Frauen sind.

00:31:52: Und deswegen meinst du nicht doch, dass ich dich noch auf die Quotenseite kriege weil sonst brauchen wir einfach noch weitere dreihundert Jahre bis wir dann irgendwie die gemischten Gruppen, die du dir auch wünschst.

00:32:05: Also ich glaube nicht, dass wir nach drei Jahrhundert Jahre brauchen.

00:32:07: Die Töchter von Katja sind mega cool!

00:32:11: Tolle Family, die werden es echt... Das sind auch tolle Challenger mit offenen Augen in die Welt gehen.

00:32:19: Ich glaube das die nächste Generation.

00:32:21: jetzt gehe ich mal von mir aus, also ihr viele von euch ganz anders in diese Welt hineingehen.

00:32:28: Hier und da noch ein bisschen Türöffner brauchen, aber ihr die richtigen Frage stellt.

00:32:32: Ihr die Welt auch selber schon viel bereist, viel mehr bereist habt als wir ich, als ich zwanzig war.

00:32:39: Und deshalb mit dem richtigen Wissen auch geeignet seid solche Positionen zukünftig auszufüllen?

00:32:44: Ich glaube dass wir natürlich das ist mir dieses Natürlich dahin kommen.

00:32:50: Vielmehr Frauen haben die selbstbewusster hingehen und sagen Das mache ich eine.

00:32:53: Kati Kiel is super selbstbewusst.

00:32:56: Die ist klasse, die geht da durch und sagt das kann ich vernünftig ausgebildet und dann übernimmt sie auch Verantwortung.

00:33:04: Das ist ein zweiter Punkt.

00:33:07: Ich muss es genießen und als richtig empfinden Verantwortung zu übernehmen.

00:33:13: Für mich war Verantwortung immer selber gestalten können Und das ist glaube ich ein ganz wichtiger Punkt und ich sehe ganz viel mehr Frauen jetzt um mich herum die das auch mit einer Leichtigkeit annehmen, die gestalten wollen.

00:33:26: Die Verantwortung gerne übernehmen und sich nicht dann in eine Rolle gedrückt fühlen wo sie sich unsicher fühlen.

00:33:33: Und jetzt meine ich nicht reden halten vor großen Mengen.

00:33:36: Das muss man üben.

00:33:37: Das übt man.

00:33:37: Das ist Technik aber Lust darauf zu haben dass irgendwie mal zu können.

00:33:43: Dass diesen diesen Mut den muss man mitbringen und da deshalb finde ich immer es sollte natürlich wachsen müssen muss gar nichts.

00:33:50: Es sollte natürlich Man sollte Spaß daran haben.

00:33:54: Es sollte einem nicht allzu viel Energie ziehen, sich dahin zu entwickeln sondern in der Natürlichkeit auch wachsen weil dann bist du viel weniger angreifbar.

00:34:04: Je authentischer ich mein Weg gehen kann desto besser bist du in dem was Du machst.

00:34:08: das ist meine Erfahrung und deshalb glaube Ich dass die nächste Generation soviel mehr auch Frauen mit völlig unterschiedlichen kulturellen Hintergründen und Lebenserfahrungen mit sich bringen Und die haben wir auch diese Frauen.

00:34:20: Das ist richtig, die wir dann selbstverständlich in solche Positionen bringen können.

00:34:24: also ja ich möchte mehr Frauen.

00:34:27: Auch bei der DFL fände ich das cool.

00:34:30: Ich finde es immer Frauen Bundesliga kann man noch mehr Frauen haben eine Führungsposition auch als Trainerin möchte ich mehr haben.

00:34:37: Ich werbe auch dafür mehr Frauen in funktionäres position zu haben Die Bock drauf haben.

00:34:41: übrigens Funktionären zu sein Ist nicht immer nur uncool beim DFB ich find's total hoch spannend lerne ich auch jetzt gerade in der neuen Rolle nochmal ganz viel.

00:34:49: Aber ich finde, wir sollten Frauen nicht... Ich hätte es fast gesagt zwingen sie dahin zu treiben.

00:34:57: Weil es sonst zu viel Energie kostet bleibt authentisch und macht das was ihr woran ihr Spaß habt gut.

00:35:05: Und manchmal reicht es einfach nur eine Tür zu öffnen.

00:35:10: Es ist notwendig weiterhin uns gegenseitig anzusprechen.

00:35:13: Das ist schon so.

00:35:14: Und das sehe ich aber auch als meine Rolle jetzt an, genauer jungen Frauen Türen zu öffnen und sie anzusprechen, sie zu ermutigen.

00:35:21: Ich ermutige euch auch so ein Learning, wenn ihr irgendwo eine Chance habt, Mentoring-Programme mitzumachen.

00:35:30: Da sage ich auch immer... Sprecht euren Wunsch-Mentor einfach mal an.

00:35:35: Macht euch euer Ereignis Mentoring-Programm!

00:35:38: Ich habe auch mal einen ähnlichen Vortrag gehalten bei der UEFA vor jüngeren Frauen, dann habe ich den auch gesagt, guckt euch da einfach mal ein.

00:35:43: wer begeistert euch denn?

00:35:45: wer beeindruckt euch und sprecht die Person einfach mal ab, ob die Person euch einfach mal eins zwei drei Jahre begleitet kann man sein kann Frau sein völlig egal.

00:35:53: Und plötzlich bricht ich drei Monate später in Anruf von einer jungen FIFA-Mitarbeiterin.

00:36:00: Ich nenne es keinen Namen, die begleite ich jetzt seit zwei, drei Jahren und helfe hier so ein bisschen durch ihren Weg.

00:36:05: Ich bin momentan leider zugebucht.

00:36:07: Ich habe glaube ich gerade fünf solcher Projekte parallel laufen.

00:36:10: Man muss auch mal schauen dass man sich dann auch regelmäßig austauschen kann.

00:36:14: aber... Geht mal selber auch los und sagt, gibt es einen Menschen wo ihr sagt den oder die finde ich cool?

00:36:21: Die kann mir glaube ich helfen und ruft die einfach an.

00:36:26: Ja so wie gesagt hast wollen ist wir machen das genau das.

00:36:32: Ich bin sicher dass du dich nicht erinnerst.

00:36:37: Ich habe meinen ersten Live-Podcast mit Laura von Torra gehalten.

00:36:41: Und ich hab hinterher ein Panel von dir gehört und dich hinterher am Befehl angesprochen, meine Sohn Heike.

00:36:46: Toll!

00:36:46: Eifert das toll?

00:36:48: Du hast dich umgedreht ganz nett und gesagt ja, aber ich würde so gerne mal über Inhalte sprechen weil das war auch wieder so.

00:36:55: Quote, Frauen in Führungspositionen enteignet.

00:36:58: Also wir müssen ja auch irgendwie weiterkommen.

00:37:01: Und deswegen machen wir das jetzt mal!

00:37:03: Du hattest Cathy Kiele angesprochen, die FBL und ich weiß auch, dass Sizi dahinten gespannt ist wie ein Flitzebruch.

00:37:08: Sie möchte alles über die Fbl lernen und ich möchte auch unbedingt mehr herausfinden.

00:37:15: Die gibt es jetzt?

00:37:16: Das ist toll meiner Meinung nach.

00:37:18: Es ist ein ganz wichtiger Schritt in der Weiterentwicklung des Frauenfußballs.

00:37:23: Leider findet diese Weiterentwickelung stand jetzt nicht gemeinsam mit dem DFB statt.

00:37:28: Warum seid ihr nicht zusammengekommen?

00:37:31: Weil ich weiß ganz genau, dass Ihr genau Liga-Vereine unter der FP das Gleiche wollt.

00:37:36: Was geschafft habt ihr?

00:37:37: Genau die Frage muss man so ein bisschen dann im Ball wirklich ins Spielfeld des FBL eV sitzen.

00:37:43: Ich war auch in den letzten Verhandlungen dann auch selber mit dabei.

00:37:45: Mich hat es auch ein bisschen überrascht, dass wir dann das nicht geschafft haben zusammenzukommen und meinen Augen wäre es möglich gewesen aber vielleicht erstmal noch mal vorne weg.

00:37:54: Ich habe gesagt, ich hab viele entwickeln dürfen.

00:37:56: Also ich finde den Schritt jetzt auch völlig richtig, auch wenn die Frauenbundesliga so ein bisschen wie mein Baby ist.

00:38:01: Aber ich freue mich auch dass dieses Baby jetzt erwachsen geworden ist und eigene Schritte gehen, eigene Geschichte schreibt mit anderen Menschen andere Geschichten schreiben.

00:38:10: Das ist das ist richtig gut.

00:38:12: Es ist jetzt Weitergabe an der nächste Generation.

00:38:15: Warum sind wir nicht zusammengekommen?

00:38:18: Hat vielleicht auch etwas mit Vertrauen zu tun ist glaube ich ganz wichtig.

00:38:22: Wir saßen jetzt auch mit unterschiedlichen Menschen an diesem Tisch, die sich noch nicht gut kannten und die sich deshalb aber auch gar nicht vertrauen konnten.

00:38:29: und dann diskutierst du auch anders?

00:38:31: Dann verhandelt man auch anders und dann gab es einfach Punkte, die dem FBL-EV oder dem FBL-Präsidium sehr wichtig waren wo wir gesagt haben wenn wir wirklich gemeinsam das... Kinder voranbringen wollen.

00:38:43: Dann ist es uns aber auch wirklich wichtig, bestimmte Dinge gemeinsam dann zu entscheiden.

00:38:47: Also da kann's nicht sein dass der DFB einfach nur eine Hülle ist und ein Geldgeber ist und alles was cool ist machen dann andere.

00:38:56: so war es nicht.

00:38:57: Aber es fehlte glaube ich noch dieses.

00:38:59: wir kannten uns noch nicht gut genug um zu wissen als Stärken in die Waagschale gemeinsam werfen konnten und deshalb hat dann der FBL-EV uns informiert, dass sie lieber alleine losziehen wollen.

00:39:11: Ich denke, Sie erhoffen sich darauf auch schnellere Entscheidungen.

00:39:15: Klar bei uns ist immer mal die eine oder andere Schleife noch zu führen.

00:39:18: Auf der anderen Seite glaube ich schon.

00:39:19: Der DFB hat so viel Erfahrung auch, ein so tolles Team was die Bundesliga täglich begleitet.

00:39:25: da hängt auch sehr sehr sehr viel Sisyphus Arbeit dabei.

00:39:28: ihr seid alle irgendwie im Bayerischen FV angebunden.

00:39:31: wer Spielbetrieb koordiniert organisiert macht und tut wie weiß wieviel daranhängt Und da glaube ich, hätte der DFB schon sehr viel gutes Fachwissen.

00:39:41: Gute Menschen und gute Frauen auch, die in Führungspositionen sind mit einbringen können.

00:39:46: Das muss jetzt die FBL sich selber aufbauen.

00:39:48: Gleichzeitig kann ich mir aber auch vorstellen dass wenn es um das Thema wie wollen wir Wirken?

00:39:53: Image Themen, Marketing-Themen vielleicht ein bisschen flottiger, lockiger leichter schneller entschieden werden können.

00:40:01: Inwiefern bleibt ihr da trotzdem noch weiter

00:40:05: dran?

00:40:07: Wir verhandeln jetzt die letzten Schritte, dass wir dann wirklich diese Ausgliederung auch hinbekommen.

00:40:12: Da haben wir gute Erfahrungen natürlich mit der Herren-Bundesliga.

00:40:15: Da müssen wir auch immer einen Grundlagenvertrag und ein Parkvertrag aushandeln.

00:40:22: Sehr viel Süßesfußarbeit.

00:40:23: Da hängen sehr stark auch dann steuerrechtliche Themen mit dran, das sind noch Dinge die gar nicht nur wir mit der FBL jetzt aushandeln, sondern ihr könnt euch gar nicht vorstellen wie auch dann der Staat schon jetzt mitprüft ob das Ganze dann überhaupt rechtlich möglich ist, ob steuerrechtlich alles passt.

00:40:40: Das sind alle Dinge, die wir natürlich jetzt vorab schon abklopfen müssen und mit dem Ziel in der Tat, dass wir im Herbst dann hoffentlich zu einem außerordentlichen Bundestag kommen sagen so jetzt ist das Kind groß genug und geht los.

00:40:56: Also wir sind in einer echten Übergangsphase und lernen uns auch immer besser kennen die Verhandlungspartner, es ist auch ganz spannend.

00:41:01: Ja also schade eigentlich dass das dann jetzt erst geschieht und nicht im Vorfeld geschehen konnte sodass ihr eure Kräfte bündeln konntet

00:41:10: Ja, aber vielleicht hat es auch wie gesagt Vorteile einfach mal Dinge neu zu entwickeln.

00:41:14: Also das ist immer dieses Abwägen.

00:41:16: also wo werfe ich jetzt gemeinsam Dinge in die Waagschale, die wir gut können und wo ist es vielleicht auch gut ein Produkt von einer ganz anderen Seite neu aufzuziehen?

00:41:25: Wir sind da völlig offen, weil in der Tat, worum geht es?

00:41:28: Es geht darum die Frauen Bundesliga zu beschleunigen.

00:41:32: Das Thema voranzubringen ist, den Vereinen und vor allen Dingen den Athleten toleramen Bedingungen zu setzen.

00:41:37: Und ja das ist jetzt auch spannend.

00:41:40: ich finde es deshalb auch gut, weil jetzt ganz andere Menschen innerhalb der Vereine dieses Thema Frau im Bundesliga diskutieren.

00:41:47: muss man jetzt auch ehrlich sagen Bianca Reich war schon immer ein Teil der Diskussion, seitdem sie im Hauptamt ist.

00:41:55: Aber das jetzt wirklich auch Herr Dresen dann mitte am Tisch sitzt?

00:41:59: Dass ein Klaus Friedrich jetzt im FPLEV im Präsidium ist, das ist gut!

00:42:03: Weil jetzt die gesamte Vereinsstruktur sich mit dem Thema Frauenfußball und Frauenbundesliga auseinandersetzt.

00:42:10: Und dass auf einem Niveau... Das ist auch wieder spannend.

00:42:14: wenn man dreißig Jahre Frauenfuußball gemacht hat, dann lerne ich auch da Nicht nur junge Menschen müssen die Dinge erst mal wieder lernen, sondern auch sehr erfahrene Menschen.

00:42:23: Die dann plötzlich ein anderes, ich sag mal eine andere Abteilung gehen im Fußball und da mussten wir auch dort erstmal wieder erklären warum wir bei bestimmten Dingen dastehen wo wir stehen?

00:42:33: Und auch wieder Diskussionen führen, die ich ehrlich gesagt schon drei viermal geführt habe, wo ich sage ist es spannend dass er jetzt auch schon drauf kommt das war das Thema nochmal diskutieren müssen.

00:42:41: also das war auch ein learning für mich.

00:42:43: Das ist egal ob ich jetzt ein junger Mensch bin der lernt, wo ich etwas erkläre und sage ja du musst deine eigene Erfahrung machen.

00:42:50: Das auch manchmal passiert mit sehr erfahrenen Weggefährten die dann auch sagen okay jetzt habe ich das ganze Thema umfasst.

00:42:56: aber nochmal super ist die ganzen Vereine diskutieren jetzt über die gesamte Linie über das Thema Frauenbundesliga und dass es gut und das ist wichtig.

00:43:04: Und das ist allerhöchster Eisenbahn weil auch gerade im Talk davor haben wir's gehört.

00:43:11: zwar ist Deutschland oder die Deutsche Liga noch nicht komplett im Off

00:43:15: Aber

00:43:15: dennoch eine verrückte Entwicklung, wenn man herrlich ist.

00:43:19: Wir standen gerade beim DFB-Pokal der Frauen.

00:43:21: Ganz klares Ding!

00:43:23: Der FC Bayern gewinnt das ganz klar gegen Wolfsburg die ja jahrelang den deutschen Frauenfußball so krass dominiert haben.

00:43:31: und da kann man sich erstens natürlich die Frage stellen muss man wie heftig enteilt der FC Bayern dem Rest der Liga?

00:43:38: Und wenn man dann nochmal tiefer reingeht enteilen trotzdem die Topspielerinnen dem FC Bayern in die anderen Liegen, weil um Georgia-Stairway zu zitieren.

00:43:49: Ich möchte in einer dauerhaft kompetitiven Liga spielen und das ist nicht die deutsche Frauenbundesliga für sie.

00:43:56: Wo geht es hin?

00:43:57: Ich glaube dass England vor zehn Jahren schon mutiger war als wir.

00:44:03: England hat Dinge ausprobiert, die extrem mutig waren.

00:44:06: England hatte mal kurz den Kalender umgestellt.

00:44:09: Weil Sie dachten, wenn Sie den Kalendern so anpassen wie die Amerikaner dass sie damit stärker werden, ist schief gegangen.

00:44:16: Haben Sie zwei Jahre ausprobiert?

00:44:17: Haben Sie zurückgedreht?

00:44:19: Danach haben sie gesagt jetzt machen wir ein Close-Shop weil wenn wir hier immer schön alles durchlässig machen traditionell kommen wir nicht weiter.

00:44:26: also haben sie einfach mal gesagt Wir setzen jetzt die Lizenzierungsanforderung in den Clubs so hoch das wir wirklich einen Niveau haben was wir sehr gut vermarkten können Und das haben sie halt vor, keine Ahnung, sechs, sieben, acht Jahren gemacht.

00:44:40: Und dann haben Sie wirklich knallhart da auch Vereine rausgeschmissen die Traditionsvereine waren für den Frauenfußball weil sie aber diese Lizenzierungsanforderungen nicht also ging um Infrastruktur Investments

00:44:52: etc.,

00:44:52: etc.

00:44:54: und dann haben sich jetzt nach und nach Die Liga wieder geöffnet Aber auf einem plötzlich mal eine klassehöhere Niveau.

00:45:01: Das war in meinen Augen der Kernpunkt, weshalb uns England abgehängt hat.

00:45:05: Und plötzlich hatten sie einen Niveau wo sie als Vereine für Partner andere Geschichten erzählen konnten, gemeinsam Erfolgsgeschichten erzielen konnten.

00:45:13: Gemeinsam Investments nachweisen konnten dass ein Investment der also die Investoren die dort investieren machen das nicht nur aus Jux und Dollerei sondern sie wollen auch wirklich hinterher einen Fund in dem Fall hinterher mehr raus haben und stellen aber gleichzeitig den Spielerinnen einfach ein schönes Umfeld zu verfügen.

00:45:34: ich würde sagen es ist nur in England so Da steckt so viel, erstens sehr viel Geld drin und zweitens eine Philosophie und eine Offenheit gemeinsam Erfolgsgeschichten zu erzielen.

00:45:54: Da können wir uns ne Scheibe von abschneiden und ich bin überzeugt davon – das ist jetzt der Way out!

00:46:00: Die Frauen Bundesliga kann mit Partnern gemeinsamen hervorragende Erfolgsschichten erzählen Und Werte doch rausholen, weil das was unsere Frauen da auf dem Feld zeigen.

00:46:11: Das war es die Teams um die Teams, um den Teams herum auf dem Fell zeigen sind so viel Wert.

00:46:18: und diesen Wert müssen wir nach außen kehren.

00:46:21: und dass mit Partnern gemeinsam nach Außen kehre.

00:46:23: Deshalb haben wir als DFB sehr stark immer Wert drauf gelegt.

00:46:26: Sichtbarkeit erst mal zu setzen ging noch nicht darum gleich die großen Euro mit einzunehmen, sondern erst mal die Sichtbarkeit, die Plattform zu schaffen.

00:46:35: Zu zeigen wie cool die ersten spielen sind mega cool.

00:46:38: Zweitens haben wir geniale Persönlichkeiten.

00:46:40: also was unsere Frauen auch von sich preisgeben.

00:46:43: jetzt über die neuen Medien.

00:46:45: Das müssen wir einfach nutzen, diese Geschichten erzählen.

00:46:50: Diese weiblichen Heroes auch nach außen stellen weil da sind so viele tolle Persönlichkeiten dabei auf dem Feld und neben dem Feld.

00:46:56: also ich bin überzeugt davon den Wert hat die Frauen Bundesliga.

00:47:01: das müssen wir nach Außen kehren.

00:47:02: dass müssen wir gemeinsam dann wirklich auch in Geld um Münzen.

00:47:06: Und das ist der Weg nach draußen.

00:47:07: Wir hängen nur ein bisschen zeitlich nach Weil die Engländer vor sechs sieben acht Jahren mutiger waren als wir.

00:47:13: Ich sage aber nicht, dass wir jetzt gleich einen Close-Shop machen sollen.

00:47:16: Wir müssen uns darüber auseinandersetzen.

00:47:19: was sind die Vorteile und Nachteile solcher Schritte?

00:47:23: Streng nachgefragt!

00:47:24: Das macht doch ähnlich nur der FC Bayern.

00:47:27: mit Google zusammenarbeiten.

00:47:28: Mit NCM arbeiten sie zusammen haben wir etwas mit Lena Gerke probiert.

00:47:32: Haben jetzt mit einer großen Influencerinnen so ein Empowerment-Programm mit den Spielerinnen gemacht.

00:47:37: Was bedeutet es das ich mich selber als Personal Brand ausstelle?

00:47:42: Mir fehlt so ein bisschen, dass der Rest der Liga entweder die Verantwortung, die du vorhin schon angesprochen hast selber übernimmt oder den Mut aufbringt um eben auch mal outside the box zu denken.

00:47:55: Ich denke an

00:47:56: Sephora

00:47:57: und die USA, USA schön!

00:48:00: Die sind in der WNBA, die sind ein Softboy, sie sind in einer Formel I Academy, die machen so geile Sachen.

00:48:07: Warum passiert das nicht bei uns?

00:48:09: Also erstmal Bayern ist in der Tat ein Vorreiter.

00:48:11: Es ist auch gut, dass wir Bayern haben.

00:48:13: Ich habe

00:48:14: keine Bayern-Vorliebe oder so.

00:48:15: Das ist nur das was ich

00:48:17: sehe.

00:48:17: Genau!

00:48:17: Ist sehr konsequent wie sie nach vorne gehen also jetzt mit dem Investment in Unterhaching da dann nochmal Geld reinzustecken weil die... Große Stadt München nimmt auch nicht die richtige Spielstätte für die Frauen darstellen kann.

00:48:29: Der Campus ist so klein, jedes Mal die Allianz Arena aufzuschließen ist zu teuer, ist nicht wirtschaftlich aktuell und deshalb muss ich sagen Schapur Hut abtas Bayern jetzt bei Unterherring dann mit einsteigt und sie dort ihre neue Heimat dann aufbauen wollen.

00:48:43: das ist aber auch Konsequenz und konsequent Union Berlin sehr konsequent jetzt mit dem neuen Talentzentrum was selbstverständlich für die Jungs, wie für den Mädels ist.

00:48:54: Ich glaube wir können gewinnen mit Kreativität.

00:48:57: ich habe gerade schon gesagt Wir haben so tolle Spielerinnen und jetzt haben wir ja Social Media.

00:49:02: also ich kann damit nicht gut umgegen sah ich offen.

00:49:06: aber heute läuft auch alles über TikTok und was jetzt schon die nächsten Nachfolge Kommunikations-Geschichten sind Und darüber unsere Persönlichkeiten auf dem Feld, und ich sage nochmal auch die neben dem Feld.

00:49:18: Da hinsitzt eine neben dem Felt also Julia, die da wegguckt.

00:49:24: Das sind die Menschen, die wir noch mehr über unsere Plattform nach Außentragen müssen.

00:49:28: zu Edulen machen müssen nicht müssen müssen wir gar nichts aber können und diese Chancen, die wir haben auch nutzen.

00:49:35: Und ich glaube, dass wir mit Kreativität weiterkommen.

00:49:39: Bayern macht es sehr stark natürlich weil sie ein total gutes Netzwerk haben, weil sie eine Infrastruktur haben, Also ich finde es immer wieder schön, wie lange sich Essen so gut gehalten hat in dieser Frauenbundesliga.

00:49:51: Ich bin ein bisschen heimlicher Fan von Essen.

00:49:53: einfach zu sagen Talentschmiede ist für uns wichtig.

00:49:56: wir bieten den ihr nach Heimat auch also dieses Gefühl auch geben an junge Menschen sich wohlzufühlen.

00:50:02: einem Verein da geht's jetzt nicht immer gleich darum den größten Vertrag zu haben aber eine Gemeinschaft zu erleben eine Sicherheit zu erlebe vertrauen zu erlebene ist total wichtig und ich glaube über solche Faktoren wie Kreativität Unterschiedlichkeit in der Frauenbundesliga?

00:50:19: ist total wichtig.

00:50:20: Also die sollen bitte eine hohe Competitive Balance, heißt ja immer schön auf dem Feld haben aber eine möglichst große Unterschiedlichkeit auch als Charakter, als Vereinscharakter nach außen darstellen.

00:50:31: das macht ne Liga spannend und interessant Und wir müssen uns auch nicht kleiner machen als wir sind.

00:50:36: ich glaube wie gesagt USA England klar momentan vorne weg.

00:50:40: Aber wenn ich jetzt nach Frankreich oder Spanien schaue dann haben sie auch ihre Topvereine aber denn sind da so ein zwei Aushängeschilder.

00:50:45: und wenn ich dann bisschen weiter in die Breiteschaue Also dann muss ich sagen, ist unsere competitive Balance zumindest auf den Fels und war cooler.

00:50:53: Cooler!

00:50:53: Gutes Wort.

00:50:54: Heitlich habe noch eine Million Fragen aber wir haben nicht mehr so viel Zeit.

00:50:58: deswegen mache jetzt hier einen harten Cut an dieser Stelle.

00:51:01: Wir haben nämlich auch noch unsere drei Kategorien.

00:51:03: die müssen wir jetzt ein bisschen im Schweinsgalopp durchziehen Aber das kriegen wir bestimmt hin.

00:51:09: Du darfst jetzt hier DFB-Pokal draw mäßig

00:51:13: Einen

00:51:15: ziehen

00:51:17: Erst mischen heißt es.

00:51:18: Genau,

00:51:18: natürlich erst mal mischen sonst ist ja

00:51:20: geschummelt

00:51:21: und eine ziehen und so machen wir weiter.

00:51:23: Aufmachen?

00:51:23: Aufmachen bitte!

00:51:25: Und laut und deutlich vorlesen...

00:51:27: Head Coach.

00:51:28: ...Head Coach Wer oder was Heike hat in der Vergangenheit vielleicht auch in einer schweren Situation oder tut das bis heute eine Rolle in deinem Leben wie ein Head Coach zu seinem Team Ein guter Head Coach, ein toller Head Coach

00:51:46: Zu meinem Team.

00:51:47: Zu dir persönlich?

00:51:48: Zu mir persönlich!

00:51:52: Ich habe gerade, also wir haben gerade kurz drüber gesprochen und ich wurde auch mal gefragt wer, wen findest du cool?

00:51:59: Wäre es für dich auch ein weibliches Vorbild?

00:52:02: Und ich hatte einmal die Ehre Billie Jean King zu treffen.

00:52:05: Das haste Antwort

00:52:06: echt?!

00:52:08: Das ist echt eine Frau mit Aura und die... Also ich weiß nicht, wer ist es?

00:52:13: Tennis-Spielerin, grandios.

00:52:14: Fünfzehnmal US Open gewonnen

00:52:17: hat

00:52:18: dafür gesorgt dass in US Open auch gleiche Preisgelder gezahlt werden.

00:52:23: Hat sich in Zeiten also noch mal zwanzig Jahre älter als ich also in Zeiten wo's jetzt wirklich überhaupt nicht normal war das man irgendwie als frau sagt gleicherechte für Frauen im USA musste schon rechten und linken Beats selbst haben Und die ist immer noch so cool und macht das mit einer Lockerheit und Leichtigkeit.

00:52:43: Und die habe ich dann in Australien bei der Weltmeisterschaft nochmal wieder getroffen haben, mit ihr da ein bisschen gechattet.

00:52:48: Das ist eine coole Frau.

00:52:50: Wenig aber auch cool fand, weil wir auch über sie gesprochen haben.

00:52:53: Es ist auch interessant dass du mich danach gefragt hast... Ebro Koksal ist eine Türken, die bei Galatasaray im Aufsichtsrat war.

00:53:02: Hat dann sehr viel auch in Frauenfußball-Vorträge gehalten.

00:53:06: Dann hatte ich sie sogar mal auch in einen Netzwerk, Frauennetzwerk reingebracht.

00:53:10: heute ist sie für mich auch ein Vorbild weil Sie mit einem ganz anderen kulturellen Hintergrund auf die Welt schaut und schon vor vielen, vielen Jahren bei Galatasaray in der Türkei eben eine führende Rolle hatte.

00:53:25: Sie hat dann später nochmal einen Harvard-Abschluss gemacht, also sie ist so mein Alter.

00:53:30: Da würde ich sagen, weil sie deutlich über vierzig hat drei Kinder und geht durch die Welt mit so vielen Blickwinkeln auf ein Thema oder dem Fall auch auf das Thema Fußball.

00:53:43: Und sie hat mal einen Satz auch gesagt, der mich damals geprägt.

00:53:47: Das war auch bei einer großen Konferenz und ich weiß... Ich habe den Satz weitergegeben schon, dass ich damit vielen Frauen Mut machen konnte zu sagen, wie gehe ich denn weiter voran?

00:53:56: Sie hat damals auf einer großen internationalen Konferens vor der Kamera gesagt, liebe Frauen bleibt der Stein im Schuh.

00:54:03: Bleibt der Stein am Schuh um immer alles ein Ticken weiter unangenehm zu sein nur so'n Ticken!

00:54:09: Es kann alles smart sein, es kann ein kleiner Stein sein.

00:54:12: Aber immer wieder im Hinterkopf zu bleiben... Da ist ein Stein im Schuh!

00:54:16: Ich muss noch mal was machen.

00:54:17: Der muss da irgendwie raus und damit der raus kommt, muss ich einen Schritt weiter gehen.

00:54:21: Muss sich den Schuh mal ausziehen und gucken.

00:54:24: wie kommen wir dann voran?

00:54:25: Und das auch eine Frau die finde ich auch cool und hat mich damals beeinflusst in ihrer Art, wie sie Auftritt, wie Sie Messages rüberbringt ja und die weiß wovon sie spricht.

00:54:36: Kommt über Inhalt.

00:54:37: Toller Antwort.

00:54:38: Ebro, auch Team Lisa-Member kann ich euch sehr empfehlen.

00:54:41: Billie Jean King habe ich schon mal angeschrieben?

00:54:43: Ich weiß nicht, das klappt aber ich bleibe dran!

00:54:45: Ich verspreche es.

00:54:47: Tolle Antwort.

00:54:47: vielen Dank Kajke.

00:54:49: du darfst direkt nochmal zugereichen.

00:54:52: Was haben wir da noch?

00:54:55: Hast du auch gut gemischt?

00:54:56: Ja.

00:54:57: Oh ja.

00:54:59: Shootout Das Shootout

00:55:01: hab' ich vorbereitet.

00:55:03: Mit Blick auf die Uhr gerne knackig antworten.

00:55:06: Natürlich nicht nur in einem Satz, wir wollen natürlich mehr über dich wissen.

00:55:12: Ganz einfache Einschicksfrage.

00:55:14: Willst du dir unsere erste DFB-Präsidentin?

00:55:19: Ich hätte dich fast spontan gesagt ich hoffe nicht!

00:55:24: Du hast noch nicht die Frage gestellt.

00:55:26: Hast du immer nach Position gestrebt?

00:55:28: also ich habe ja schon gesagt Spieze Generalsekretäre muss sie nicht sein.

00:55:34: Ich sehe es momentan nicht.

00:55:35: Nein!

00:55:36: Schade, ich glaube wir sehen's schon.

00:55:39: Wir werden ready.

00:55:40: aber in Ordnung Wo liegt die, der e-Jugend aus Walzchen steht?

00:55:49: Die habe ich zurückgegeben.

00:55:50: Die war nämlich in der Tat bei mir im Büro neben dem WM-Pokal immer.

00:55:54: Das fand ich so schön weil das wirklich mein Leben war.

00:55:56: Der WM Pokal unternehmend meinen kleinen E-Jungentpokal den ich gewonnen habe auf den Händen meiner Jungs getragen und ich hab ihn letzt zurück gegeben.

00:56:05: Ich war in meinem kleinen Ort mal wieder zu einem Geburtstag Kuddel, meinem Nachbarn wieder zurückgegeben.

00:56:12: Er ist ein bisschen wie das interne Vereinsheim und da steht er jetzt schön wieder in der Vitrine.

00:56:16: Bei

00:56:16: Kudde?

00:56:17: Okay!

00:56:17: Das sind natürlich in Ordnung.

00:56:20: Schönen Gruß Kuddl aus Wartenstedt.

00:56:21: Liebe

00:56:21: Grüße an Kudda

00:56:22: natürlich.

00:56:24: Was ist deine beste Behind the Scenes DFB-Geschichte aus dreißig Jahren?

00:56:29: Top eins

00:56:31: muss knallen.

00:56:35: Ja also es ist meine auch wenn's vielleicht viele nicht nachvollziehen können.

00:56:40: Ich hatte ja die Ehre Turnierdirektorin für die WM, sich elf zu sein auch wieder total spannend an den Fußball wieder aus einer Perspektive zu sehen.

00:56:47: Und ich habe mir damals vorgenommen wenn die Lab of Honor also die ehrenrunde rum ist und es ruhig wird in diesem Stadion möchte ich mit den mir wichtigsten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus meinem Team auf dem Anstoßpunkt eine sehr gute Flasche Rotwein öffnen.

00:57:03: Und das haben wir gemacht, mein Catering-Chef hat damals wirklich eine sehr gut Flascherotwein extra eingelagert weil es war so ein teurer Wein, dann musste man lagern bevor man ihn trinken sollte.

00:57:12: Dann haben wir wirklich da im Dunkeln... was heißt im Dunkeln?

00:57:15: Also die Japaner waren noch da, waren noch drin aber mitten in diesem Konfetti auf dem dann getrunken und haben ja so erstmal spontan Revue passieren lassen schon wie geil einfach dieses Turnier war.

00:57:33: Tolle Geschichte, gefällt mir gut!

00:57:35: Ich wollte eigentlich auch noch einen kompletten Blog über Führung mit dir machen, haben wir auch nicht geschafft.

00:57:44: Deswegen machen wir das jetzt ganz schnell in einer Schnellfrage was ist deine Lieblings-Challenge im Drop?

00:57:53: Immer mal wieder aus der Komfortzone, also jetzt habe ich die Ruhe und die Freiheit sage ich mal.

00:57:59: Aus meiner Erfahrung so sehr zu schöpfen dass es schön ist mich immer wieder aus meiner Komfort-Zone rauszuholen.

00:58:05: Also das was vorher anstrengend war ist jetzt so ein Selbstchallenge Mal.

00:58:10: Also mal wirklich auch zu sagen stellt mir doch mal Fragen die ich vielleicht gar nicht beantworten kann um mich mit Themen neu auseinanderzusetzen.

00:58:20: Ja ist gut.

00:58:21: Wie bildest du dich am liebsten weiter oder wie lässt du dich inspirieren?

00:58:24: Wer die nächste gewesen.

00:58:26: Ich bin nicht der Typ, der gerne so klassische Fortbildung machen und jetzt musst du Schritt eins dann zwei, dann sieben, dann achtzehn machen sondern ich bin ein totaler Bauchmensch, der glaube ich ein gutes Gespür für Situationen hat und eher von Menschen lernt die Dinge mal aus einer ganz anderen Perspektive sehen.

00:58:45: Ist gut!

00:58:47: Worauf bist Du

00:58:52: stolz?

00:58:55: Ich bin total glücklich eigentlich über das, was ich erleben durfte in meinem Berufsleben.

00:58:59: Diese dreißig Jahre DFB waren so eine coole Reise.

00:59:02: Ich habe so viele Menschen erlebt die mir so viel gegeben haben.

00:59:06: Ich durfte so viele Pokale mit der Mannschaft feiern und könnte auch einen eigenen Portrass draus machen wie man Feiern organisiert.

00:59:17: Es war wirklich, es waren dreißig Jahre mega coole Zeit.

00:59:23: Leben zu lernen und dafür noch Geld verdienen ist cool!

00:59:25: Und jetzt in der neuen Rolle muss ich auch sagen... Ich finde mich doch zurecht aber erschreckt mich nicht mehr wenn man mich als Vizepräsidentin vorstellt.

00:59:33: Herrlich!

00:59:34: Letzte Frage hier aus unserem Shoot-Out ist die Zeit von Lise Klavenes an der Spitze der FIFA gekommen?

00:59:42: Das ist auch lustig weil ich kenne Lise sehr gut.

00:59:45: Wir haben zusammen, also ich war Teammanagerin als sie noch aktive Spielerin war.

00:59:49: Deshalb auch da haben wir mal ein EM-Finale vereinbart.

00:59:53: Das ging ja gar nicht mehr heute!

00:59:56: Wir haben in einem Hotel gewohnt mit den Norwegen... Ich muss die Geschichte erzählen weil es so schön ist, weil jetzt so Frauenfußballausdruck... Wir werden

01:00:01: hier rausgeschmissen und reizen das einfach ein bisschen aus.

01:00:04: England Finale gegen Norwegen Europameisterschaft.

01:00:07: Ich habe mit Karen Esbelondt, Generalsekretärin damals in Norwegen vereinbart, die so Karren.

01:00:12: Die Mannschaften kennen sich gut.

01:00:14: Wir wollen zusammen die Party feiern.

01:00:20: Und der Sieger zahlt, haben wir gemacht!

01:00:24: Das geht halt bei den Frauen.

01:00:25: Es war so ein geiles Fest mit den Norwegen.

01:00:31: Das sind einfach Dinge, die finde ich cool.

01:00:33: So da war Lise noch auf dem Feld dann habe ich Lise letzt bei der Euro in der Schweiz habe ich sie durch das halbe Land gefahren weil ich Sie zu einer Veranstaltung des DFB gefahren haben und hat sie mir ihre Geschichte auch nochmal erzählt dass sie auch nicht geplant hat Präsidentin zu werden in Norwegen?

01:00:49: Dass sie auch angesprochen wurde und gesagt hat naja aber eigentlich kann ich es ja dann mache ich's halt.

01:00:53: Aber sie wäre jetzt niemals selber auf die Idee gekommen zu sagen das ist jetzt mein nächster Schritt.

01:00:59: Ich glaube, sie würde ganz genau so reagieren wenn man Sie jetzt in die Rolle fragt.

01:01:05: Ich will mich nicht das Wort drängen nehmend motiviert erhebt.

01:01:10: ich traue dazu weil sie einfach Fuschenbind reinbringt.

01:01:15: aber man muss sich bewusst machen Lies ist auch Familienmama solcher auf und Lies es auch jemand die glaube ich Dinge auch selber umsetzen wird.

01:01:24: Und in Norwegen kann sie das und sie is ein perfekter Stein im Schuh für den Fußball.

01:01:29: Wenn du FIFA-Präsidentin bist, hast du eine andere Rolle und dann weiß ich nicht ob sie noch sich selber so toll bleiben könnte wie sie das momentan so genial ist.

01:01:40: Spannend.

01:01:41: Toller Take!

01:01:42: Ich hoffe es trotzdem aber... Wie will's Sie?

01:01:46: Coole Frau kann ich sagen.

01:01:47: Sehr authentisch auch Teil

01:01:48: von Team Lisa.

01:01:49: wer die Kids kennenlernen möchte der darf gerne reinhören.

01:01:52: Ich weiss nicht welche Folge aber ihr werdet sie finden.

01:01:55: Und ruck zur Keike.

01:01:56: kommen wir zu unserem letzten zu unserer letzten Kategorie, dem Einwurf.

01:02:01: Ein Thema deiner freien Wahl, das du platzieren darfst?

01:02:05: Was hast du uns mitgebracht?

01:02:07: Ja es zog sich ja schon ein bisschen auch so durch unser Interview und ich muss mich immer zurückhalten, dass nicht schon früher einzubringen.

01:02:13: Ich habe schon gesagt Diversity ist ein spannendes Thema.

01:02:17: Ich bin manchmal, ich will nicht sagen genervt aber schon gelangt weil wenn ich mal über das Thema Gender angesprochen werde und die einzige Frau für Ich finde, wir können so viel voneinander lernen und erleben.

01:02:34: Ich find das so spannend zuzuhören den jungen Menschen wie sie die Welt erleben welche Erwartung Sie an die Welt haben und wie die nächste Generationen und insbesondere die dann danach die Welt erfahren, also mit super schnellen Sequenzen.

01:02:49: Ich hoffe dass auch weiterhin neunzig Minuten noch ins Stadion gegangen wird und gleichzeitig wir Erfahrenden alten will ich mich gar nicht nennen dann so mit einem anderen Blick drauf kommen und solche Runden sich dazu zu hören.

01:03:04: das finde ich ist es wirklich wert da nochmal tiefer einzusteigen beim Thema Diversity voneinander zu profitieren indem wir uns gegenseitig zuhören und stärker machen.

01:03:13: gibt es einen Ort, ein Unternehmen eine Organisation wo das deiner Meinung nach schon perfekt funktioniert?

01:03:22: Perfekt weiß ich nicht.

01:03:23: Auch beim DFB setzen wir uns unheimlich dafür ein, wir haben auch Frauenprogramme, richtet sich sehr viel an junge potenzielle zukünftige Führungskräfte wo wir den Frauenangebote machen im geschützten Raum auch sich untereinander auszutauschen aber auch sich selber mal zu Challengen auch aus der Komfortzone rauszukommen.

01:03:40: das finde ich total wichtig solche Angebote zu schaffen und da ist der DFB besser als vielleicht viele von euch oder die große Mehrheit da draußen denkt Aber das sind aktive Angebote.

01:03:52: Das muss man auch wollen, der DFB will das auch ganz bewusst und wir versuchen das nach und nach in die Landesverbände hinaus zu tragen.

01:03:59: Und hier heute ist ja ein Netzwerktreffen des Bayerischen Fußballverbandes außer auch das sind ja Impulse, die wir mal aus dem DFB heraus gemeinsam gemacht haben.

01:04:07: Heute bin ich auf froh bei euch einmal zu sein.

01:04:09: Ich war schon bei anderen Landesverbänden zu Gast dann bei solchen Netzwerktreffen und das halte ich für total wichtig solche Gruppen zusammenzubringen und voneinander zu profitieren.

01:04:19: Heike, vielen Dank.

01:04:22: Ich habe versprochen wir machen eine Viertelstunde kürzer und dann noch Fragen mit dem Publikum auf.

01:04:26: Wir haben so viel gesprochen das hab ich nicht geschafft.

01:04:30: Auf jeden Fall!

01:04:32: Danke für deine Zeit.

01:04:33: Danke für deinen Input, dass du dich hier vor uns gesetzt hast.

01:04:37: Deine Erfahrungen mit gibst weiter und ja auch irgendwie eine Mentoren dafür.

01:04:42: alle bist!

01:04:43: Ich hoffe wir kriegen nochmal ein paar Tore hin.

01:04:45: ich möchte unbedingt noch einige weiteren Fragen stellen.

01:04:48: Jetzt darfst Du aber noch so wie jedes Team-Member bei Team Lisa die Folge selber schließen und zwar mit einem Peptalk einer Motivationsrede an alle unsere Zuhörerinnen Auch an die, die heute hier sitzen und mitgeben und erzählen, warum man Deiner Meinung nach niemals aufhören darf an seine Ziele zu glauben.

01:05:07: Und an seinen Träumen weiterzuarbeiten.

01:05:11: Ja macht euch bewusst, warum ihr hier sitzt?

01:05:14: Ich mag nicht den Satz ich opfere meine Zeit für etwas sondern ich gehe davon aus dass Ihr alle hier sitzt weil Ihr Zeit investiert!

01:05:21: Weil Ihr hier seid und glaubt das Ihr wenn Ihr heute Abend daraus geht nicht nur hoffentlich ein cooles Spiel gesehen habt heute Abend Sondern auch aus diesem Kreis ein Mehrwert mit rausnehmen, anstatt in den See gegangen zu sein und viele andere schöne Dinge die man draußen machen kann.

01:05:35: Also geht immer mal wieder in euch und sagt warum mache ich das Ganze eigentlich?

01:05:39: Lasst euch keine Affen auf die Schultern setzen sei denn ihr setzt sie euch selber drauf!

01:05:44: Und dann sucht euch Mitstreiterin Menschen die anders denken, die genau gleichdenken um die Dinge die ihr selber erreichen wollt zu erreichen.

01:05:54: Und manchmal muss man dafür Menschen beansprechen Die beißen nicht.

01:06:00: Mehr als ein Nein kann es nicht geben, also das ist etwas was ich von jungen Menschen lerne.

01:06:05: Ihr könnt viel viel besser finde ich schon menschenansprechen ihr seid viel griffiger schon!

01:06:11: Also da haben wir noch ein paar so höflichkeitsfloskeln in unserer Generation wo ich sage nutze dass was ihr da habt an schnelligkeit dann einfach mal eine frage stellen ist keine dumme frage.

01:06:21: es ist eine neugierige frage und bleibt bei euch.

01:06:26: Bleibt einfach bei euch.

01:06:27: Lasst euch nicht verbiegen!

01:06:29: Ich stelle fest, je authentischer ich bin, desto besser bin ich und deshalb macht es mir auch dann viel mehr Spaß und lasst euch in fremde Rollen drängen.

01:06:45: Das ist wichtig.